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Trabajadores transitan en una situación de incertidumbre laboral, relató la diputada Ana María Romo. Ante asamblea legislativa, propone Carlos Peña Reorganización administrativa.
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En Zacatecas, aproximadamente 400 trabajadores y trabajadoras de la salud, dentro de los que se encuentran personal eventual, suplentes y administrativos, transitan en una situación de incertidumbre laboral, relató la diputada Ana María Romo Fonseca.
La legisladora de Movimiento Ciudadano en conjunto con los legisladores Marco Vinicio Flores Guerrero y Eleuterio Ramos Leal, plantearon ante la Asamblea solicitar a diversas autoridades federales y del Estado, a dar atención inmediata la problemática laboral que existe con los trabajadores y trabajadoras del IMSS Bienestar Zacatecas.
Durante la exposición de la iniciativa, se reconoció al personal eventual y suplente de salud en Zacatecas, como un pilar esencial del sistema de atención pública, por lo que, enfatizó la promovente, la falta de certidumbre laboral vulnera no solo sus derechos, sino también el derecho de la población al acceso efectivo a la salud, y por ello, resulta urgente impulsar una ruta legislativa, administrativa y presupuestal que asegure su basificación, estabilidad laboral y acceso pleno a prestaciones, con el respaldo del Senado de la República y en coordinación con el Gobierno Federal y Estatal.
Al presentar la iniciativa de punto de Acuerdo mediante el cual la LVX Legislatura del Estado de Zacatecas solicita al titular del Poder Ejecutivo para que autorice que el Secretario de Salud del Estado de Zacatecas, Dr. Uswaldo Pinedo Barrios, acuda a mesa de trabajo ante las comisiones legislativas de Salud, de Función Pública y Planeación Democrática del Desarrollo y de Derechos Humanos de Legislatura local, para dar atención a la problemática laboral que existe con las y los trabajadores del IMSS Bienestar en el Estado, así como al coordinador estatal del IMSS-Bienestar, Dr. Carlos Marcos Hernández Magallanes.
El objetivo es buscar la manera de gestionar los recursos necesarios para que se reconozca de inmediato la relación laboral con los trabajadores eventuales, se cubran prestaciones en igualdad de condiciones que los trabajadores de base, y se abstenga de violentar derechos laborales a los trabajadores en beneficio de la Secretaría de Salud.
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Propone Carlos Peña Reorganización administrativa
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Ante el pleno de la LVX Legislatura el diputado Carlos Peña Badillo, recordó que durante la última comparecencia de la Secretaría de Administración del Gobierno del Estado de Zacatecas, por parte del grupo parlamentario del PRI se expresó la preocupación por los costos políticos, económicos y humanos derivados de los cambios administrativos realizados durante el presente sexenio, los cuales repercuten directamente en la vida diaria de las familias zacatecanas.
Tras lo anterior, propuso reformas a la Ley del Servicio Civil y la Ley Orgánica de la Administración Pública, ambas del Estado de Zacatecas, en materia de reorganización administrativa, en busca de transitar hacia un modelo de gestión administrativa más humano, transparente y responsable, donde los cambios en la estructura gubernamental se fundamenten en criterios técnicos, evaluaciones de desempeño y planeación presupuestal, y no en motivaciones políticas o personales.
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